Tập IX - Edureka Career Watch - 16/03/2019



Cập nhật cho bản thân về các công việc thịnh hành và xu hướng nghề nghiệp với Edureka Career Watch. Thông báo này bao gồm tất cả các khía cạnh để bạn vượt lên trên trò chơi sự nghiệp của mình.

“Một tâm trí rối bời vì nghi ngờ không thể tập trung vào đường đi đến chiến thắng.” - Arthur Golden

Như chúng tôi đã nhấn mạnh từ đầu năm nay, năm 2019 là một trong những năm tốt nhất cho xu hướng nghề nghiệp và công việc trong một thời gian rất dài. Chúng tôi đã chứng kiến ​​các công ty mở rộng ồ ạt tạo ra hàng trăm, nếu không muốn nói là hàng nghìn công việc tiềm năng cho các chuyên gia. Chúng tôi cũng đã thấy thị trường kinh tế và tài chính tổng thể ủng hộ việc tuyển dụng thêm ở những người khổng lồ đã có tên tuổi. Cuối cùng, chúng tôi đã chứng kiến ​​hàng trăm công ty khởi nghiệp mới và sáng tạo đang mở ra và tạo ra những cơ hội mới. Hầu hết tin tức này bị nhiều người bỏ qua, nhưng chúng tôi Edureka Career Watch nhằm giúp bạn cập nhật những xu hướng này.

Vì vậy, hãy cùng tìm hiểu những câu chuyện hàng đầu liên quan đến nghề nghiệp và công việc của tuần này.





Giám đốc IBM cho biết Khoảng cách kỹ năng ở Ấn Độ đang cản trở triển vọng việc làm

Ginny Rometty , chủ tịch, chủ tịch và giám đốc điều hành của gã khổng lồ công nghệ thông tin nổi tiếng thế giới, IBM gần đây đã được trích dẫn nói rằng có cơ hội lớn trong thị trường việc làm Ấn Độ nhưng thiếu chuyên gia lành nghề đang cản trở triển vọng việc làm. Xu hướng này không chỉ giới hạn ở thị trường Ấn Độ. Trên thực tế khoảng cách kỹ năng trong ngành CNTT đã chậm nhưng chắc tăng trong vài năm qua . Rometty đã nói rằng doanh nghiệp và chính phủ cần hợp tác với nhau để giảm khoảng cách này và tăng khả năng tuyển dụng của các chuyên gia .



Trái ngược với quan niệm phổ biến rằng có rất ít cơ hội việc làm trên thị trường, thị trường đang bùng nổ với các vị trí tuyển dụng tiềm năng.

thông qua Kinh doanh hôm nay

Nâng cao kỹ năng của mình trong để loại bỏ bản thân khỏi số đông và trở nên có thể thuê được.



GM mong muốn tăng gấp đôi số lượng nhân viên trước quý 4, có kế hoạch thuê 1.000 ứng viên mới

General Motors , một trong những tên tuổi lớn nhất trong lĩnh vực ô tô đang muốn nhân đôi số lượng nhân sự vào cuối năm 2019 . Của công ty Đơn vị hành trình, một dự án tự lái , sẽ là trọng tâm chính của nhà sản xuất ô tô số một Hoa Kỳ trong năm nay. Gã khổng lồ ô tô hy vọng sẽ khởi chạy dịch vụ robotaxi vào cuối năm nay bằng cách sử dụng các nguồn lực mới mà họ thuê. Mặc dù không rõ ràng vào thời điểm này, GM có lẽ đang cố gắng thu hút kỹ sư của cả miền phần cứng và phần mềm với nhiều mức độ kinh nghiệm khác nhau để lấp đầy những vị trí tuyển dụng này.

thông qua Reuters

Facebook liệt kê một số cơ hội việc làm cho Nhóm Blockchain của mình

Người khổng lồ mạng xã hội, Facebook , đang tìm cách tăng cường Đội Blockchain bằng cách thêm nhiều tay hơn trên boong. Người khổng lồ công nghệ gần đây liệt kê 20 cơ hội việc làm mới tại một số địa điểm cho nhóm tiền điện tử chuyên dụng của mình. Các vị trí tuyển dụng từ các vai trò cấp cao như quản lý sản phẩm và nhà khoa học dữ liệu đến tham gia vào các vai trò cấp trung như kỹ sư bảo mật, nhà nghiên cứu và nhà thiết kế sản phẩm . Facebook cũng đang tìm kiếm một người giám đốc chăm sóc của họ bộ phận truyền thông công nghệ .

Blockchain chắc chắn đã trở thành tiêu chuẩn mới và cơ hội việc làm trong lĩnh vực tiền điện tử đang ở mức cao nhất mọi thời đại.

cách tạo một đống trong java

thông qua Facebook

để đảm bảo bạn không bỏ lỡ những cơ hội như thế này.

SpaceX phát triển cho mạng băng thông rộng quỹ đạo Starlink, liệt kê một số vị trí tuyển dụng

SpaceX's chương trình đầy tham vọng cho một mạng dữ liệu toàn cầu dường như đang gần với thực tế hơn bao giờ hết. Công ty gần đây được liệt kê một số cơ hội việc làm được liên kết trực tiếp với nó Dự án Starlink Constellation . Gã khổng lồ công nghệ và khám phá không gian đang tìm kiếm các kỹ sư trong cả miền phần cứng và phần mềm ai có thể đảm nhận các vị trí trong nó Văn phòng Redmond và Hawthorne . Mặc dù chỉ có một số công việc được liệt kê, nhưng đội ngũ mà công ty đang cố gắng xây dựng sẽ là một tập hợp đa dạng của một nhóm đa dạng kỹ sư mạng, nhà thiết kế sản phẩm, kỹ sư điện và chuyên gia độ tin cậy .

thông qua SpaceX

Khoảng cách kỹ năng bảo mật mạng tiếp tục mở rộng, thiếu nhân tài lành nghề đe dọa các công ty

ISACA , một công ty quản trị CNTT quốc tế gần đây đã phát hành một báo cáo thảo luận về tình trạng an ninh mạng trên thị trường hiện nay. Theo nghiên cứu, khoảng cách kỹ năng trong lĩnh vực an ninh mạng đang tiếp tục tăng và các công ty đang cố gắng rất nhiều để thuê các chuyên gia có thể phụ trách bảo mật trực tuyến và quyền riêng tư . Báo cáo cũng nói rằng ngày nay, cần bất cứ nơi nào từ 90 đến 180 ngày để một công ty lấp đầy vị trí tuyển dụng trong lĩnh vực an ninh mạng. ISACA cũng tuyên bố rằng các tổ chức tin rằng sinh viên tốt nghiệp đại học trong lĩnh vực an ninh mạng không được chuẩn bị đầy đủ để làm việc trên các dự án thời gian thực.

An ninh mạng là một lĩnh vực đang mở rộng nhanh chóng nhưng tỷ lệ cung cầu của các chuyên gia khá thấp.

thông qua ISACA

từ các chuyên gia để có được những công việc sinh lợi này.

Trước khi chúng tôi kết thúc blog này, đây là điều để bạn suy nghĩ:

Tận dụng hết khả năng chuyên môn của Edureka trong không gian tư vấn nghề nghiệp và giáo dục. Nói chuyện với các cố vấn khóa học của chúng tôi ngay hôm nay để có bức tranh rõ ràng hơn về con đường sự nghiệp của bạn và hơn thế nữa. Gọi cho chúng tôi tại: IND: + 91-960-605-8406 / CHÚNG TA: 1-833-855-5775 (miễn phí) .

Đây là những tin bài chính liên quan đến việc làm và xu hướng nghề nghiệp trên thị trường tuần này. Nếu bạn có bất kỳ câu hỏi, đề xuất nào hoặc có bất kỳ chủ đề cụ thể nào mà bạn muốn chúng tôi đề cập, vui lòng liên hệ với chúng tôi trong phần nhận xét bên dưới. Edureka Career Watch sẽ trở lại vào tuần sau với những câu chuyện hàng đầu mà bạn cần biết. Vì vậy, hãy đảm bảo rằng bạn đã đăng ký blog của chúng tôi thông qua nút đăng ký bên dưới và không bao giờ bỏ lỡ những cập nhật quan trọng này.